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世界各大名企的招聘高招 
[ 2008-5-20 15:16:00 | By: 一棵树 ]
 

日产公司:请你吃饭

日产公司认为,那些吃饭迅速快捷的人,一方面说明其肠胃功能好,身强力壮,另一方面他们往往干事风风火火,富有魄力,而这正是公司所需要的。因些对每位来应聘的员工,日产公司都要进行一项专门的用餐速度考试,招待应聘者一顿难以下咽的饭菜,一般主考官会好心叮嘱你慢慢吃,吃好后再到办公室接受面试,那些慢腾腾吃完饭者得到的都是离开通知单。

壳牌石油:开鸡尾酒会

壳牌公司组织应聘者参加一个尾酒会,公司高级员工都来参加。酒会上由这些应聘者与公司员工自由交谈,酒会后,由公司高级员工根据自己的观察和判断,推荐合适的应聘者参加下一轮面试。一般那些现场表现抢眼、有组织能力者会得到下一轮面试机会。

假日酒店:你会打篮球吗

假日酒店认为,那些喜爱打篮球的人,性格外向,身体健康,而且充满活力富于激情。假日酒店作为服务至上的公司,员工要有亲和力和充盈的干劲,朝气蓬勃。一个兴趣缺乏,死气沉沉的员工既是对公司的不负责,也是对客人的不尊重。

美电报电话公司:整理文件筐

先给应聘者一个文件筐,要求应聘者将所有杂乱无章的文件存放于文件筐中,规定在10分钟内完成。一般情况下不可能完成,公司只是借此观察员工是否具有应变处理能力,是否分得清轻重缓急,以及在办理具体事务是否条理分明,那些临危不乱、作风干练者自然能获高分。

统一公司:先去扫厕所

统一公司要求员工有吃苦精神及脚踏实地的作风。凡来公司应聘者公司会先给你一个拖把叫你去扫厕所,不接受此项工作或只把表面洗干净者均不予录用。他们认为一切香料都是从艰苦劳动中得来的,不敬业就是隐藏在公司内部的敌人

通用电器:木板过河游戏

公司将应聘者分为两组,开展木板过河游戏比赛,内容为每组有一个病人需要送到对岸,要求用手中的木板搭成桥将病人送到河对岸,公司设计此考题的目的就是观察此两组应聘者是否有团队意识,因为只有当两组木板合并起来才能过河,如果两组应聘者都想着自己过,则没有达到公司的人才要求,都将不予录用。

 
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Re:世界各大名企的招聘高招
[ 2011-5-25 17:47:00 | By: Gema ]
 
gema831021有意思
 
 
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